Co financiamento de:
/ Recursos Técnicos / Guías e Notas Técnicas

NTP 1165: Teletraballo, criterios para a súa integración no sistema de xestión da SST

27-10-2021 - INSST

A xestión da prevención dos riscos laborais asociados á modalidade de teletraballo require algunhas matizacións para poder integrarse de forma eficaz no sistema de prevención da empresa. A actual regulación normativa desta forma de organizar o traballo motivou a elaboración deste documento cuxo obxectivo principal é facilitar a identificación dos elementos diferenciais do teletraballo para poder integrar a súa xestión como unha actividade máis dentro do sistema preventivo.

Así mesmo, faise unha revisión da normativa preventiva que resulta de aplicación a esta actividade así como das características máis relevantes do teletraballo que poidan afectar á saúde do persoal que o desenvolve. Este documento complementa ás NTP 412, 1.122 e 1.123.

As novas formas de organización do traballo que están a aparecer ou se están potenciando, no ámbito laboral, precisan dunha análise continua das ferramentas clásicas da prevención de riscos laborais para poder xestionar de forma adecuada a seguridade e saúde do persoal involucrado. A importancia desta análise púxose de manifesto, entre outros, no Marco estratéxico da Unión Europea en materia de saúde e seguridade no traballo 2021-2027, aprobado en xuño de 2021, que destaca como liñas prioritarias de actuación a gran transición dixital e a evolución da noción tradicional da contorna de traballo.

O teletraballo é un tipo de traballo a distancia que se inclúe dentro do concepto de novas formas de organización do traballo. Neste sentido, aínda que non se pode dicir que o teletraballo sexa unha “nova” forma de organizar o traballo, si é certo que os avances en materia de dixitalización e os cambios normativos que se están realizando nesta cuestión fan necesario continuar avanzando no seu estudo para poder facilitar ás empresas o cumprimento das novas obrigacións contidas na lexislación e, en definitiva, para poder asegurar unhas boas condicións de traballo ligadas a esta modalidade organizativa.

O INSST publicou, ao longo dos últimos anos, diversos documentos que abordan o teletraballo desde diferentes perspectivas técnicas, todas elas baixo a óptica da seguridade e saúde.

O interese xerado na materia e a publicación de novas normas reguladoras do traballo a distancia propiciaron a elaboración da presente nota técnica de prevención ( NTP). O obxectivo principal desta NTP é facilitar a integración das actuacións preventivas relacionadas co teletraballo no sistema de prevención da empresa. Neste materia, é interesante citar a “Guía técnica para a integración da prevención de riscos laborais”, publicada polo INSST, que serviu de base para moitos dos conceptos que se desenvolverán ao longo deste documento.

En canto ao seu alcance, aínda que moitos dos comentarios incluídos están referidos á Lei 10/2021, do 9 de xullo, de traballo a distancia, cuxo ámbito de aplicación limítase ao sector privado, o contido técnico deste documento é de utilidade para todo o colectivo do persoal traballador que se atopa afectado pola Lei 31/1995, do 8 de novembro, de Prevención de Riscos Laborais, incluído o persoal ao servizo das administracións públicas.

Por último, é importante sinalar que esta NTP está concibida para un teletraballo implantado nun contexto laboral ordinario, é dicir, exento das dificultades e particularidades que crises puntuais, como a causada pola pandemia do COVID-19 no noso país, poidan supoñer nun momento determinado.

Ligazón á NTP 1165: Teletraballo, criterios para a súa integración no sistema de xestión da SST.

Contidos relacionados:

NTP 412 Teletraballo criterios para a súa implantación.

NTP 1122 As Tecnoloxías da Información e a Comunicación (TIC) (I): novas formas de organización do traballo.

NTP 1123 As Tecnoloxías da Información e a Comunicación (TIC) (II): novas formas de organización do traballo.

Ligazón á “Guía técnica para a integración da prevención de riscos laborais”

INSST

Empregamos cookies de terceiros para xenerar estatísticas da audiencia (GOOGLE ANALITICS), para o traductor de idiomas (GOOGLE), acollido a “Privacy Shield”.
Se continuas navegando estarás aceitando o seu emprego. Aceptar | Mais información
Confederación Intersindical Galega - Miguel Ferro Caaveiro 10, Santiago de Compostela Versión anterior da páxina Foros Biblioteca Privacidade RSS